Passeport de prévention : comment en faire un levier RH/HSE plutôt qu’une contrainte de plus
La traçabilité des formations santé-sécurité est un vieux sujet… et un sujet toujours fragile. Beaucoup d’entreprises ont des données dispersées
La traçabilité des formations santé-sécurité est un vieux sujet… et un sujet toujours fragile. Beaucoup d’entreprises ont des données dispersées
Dans l’histoire de la prévention, de nombreuses entreprises ont fondé leur politique HSE sur une logique de contrôle et de
Les risques psychosociaux, longtemps tabous, sont désormais au cœur des préoccupations de nombreuses entreprises. Augmentation des arrêts de travail pour
Dans de nombreuses organisations, la formation à la sécurité est encore envisagée comme une obligation à remplir : quelques modules e-learning,
Dans de nombreuses PME et ETI, la prévention des accidents du travail reste marquée par une forme de fatalisme. «
Dans toutes les organisations, les politiques HSE et RSE prennent corps au niveau du management de proximité. Les meilleures chartes,